Ben jij de expert die collega’s inspireert en coacht én Den Haag veilig laat bouwen?
In Den Haag komen indrukwekkende bouwprojecten tot leven. Jij bent vanaf het allereerste ontwerp betrokken bij het bewaken van veiligheid en kwaliteit. Je houdt samen met je team van zo’n 5 Bouwinspecteurs toezicht op imposante gebouwen en grote festivals en ziet erop toe dat alles volgens plan en veilig verloopt. Samen met je team zorg je dat Den Haag veilig, leefbaar en bruisend blijft, voor bewoners, bezoekers en iedereen die bouwt en organiseert.
Je stapt in bij de meest indrukwekkende bouwprojecten. Van vernieuwende woontorens en kantoren tot grote parkeergarages en culturele gebouwen die het stadsbeeld bepalen. Als senior bouwinspecteur ben jij er vanaf het eerste schetsontwerp bij. Je denkt mee met ontwikkelaars over slimme bouwmethoden en veilige werkprocessen zodat alles vanaf dag één klopt. Van vergunning tot hijsplan zie jij de risico’s, stel je de juiste vragen en zorg je dat veiligheid en kwaliteit vanaf het begin zijn ingebouwd. Dit doe je niet alleen. Je coacht de Bouwinspecteurs uit je team om zo het beste uit je team te halen!
Nog voordat de eerste paal de grond in gaat, ligt er dankzij jou een waterdicht bouwveiligheidsplan. Waar komen de kranen? Hoe lopen de hijsroutes? Waar worden materialen opgeslagen zonder dat voetgangers gevaar lopen? Jij begeleidt de ontwikkelaar stap voor stap totdat het plan groen licht krijgt van de bouwveiligheidscommissie.
Tijdens de uitvoering blijf jij samen met je team het project nauwkeurig volgen. Je loopt over de bouwplaats, spreekt met uitvoerders, controleert tekeningen en materialen en ziet erop toe dat er wordt gebouwd zoals afgesproken. Jij kunt direct ingrijpen, zelfs een bouw stilleggen, als de veiligheid of kwaliteit in het geding is. Zo voorkom je dat kleine fouten uitgroeien tot grote incidenten. Tijdens deze werkzaamheden loop je mee met de Bouwinspecteurs uit je team en begeleid je hen in hun ontwikkeling.
Je werk stopt niet bij bouwprojecten. Ook bij evenementen speel je een sleutelrol. Nog voor het eerste festivallicht aangaat, heb jij de podia, tenten, tribunes en terreinen gecontroleerd en advies gegeven zodat tienduizenden bezoekers veilig kunnen genieten.
Daarnaast begeleid en coach je je collega-inspecteurs. Je deelt je technische kennis, helpt processen te stroomlijnen, zorg je dat de werkvoorraad van je team op orde blijft en hele team beter en veiliger werkt. Je denkt mee met het management, zit aan tafel in stuurgroepen en draagt bij aan verbeteringen die het werk slimmer en effectiever maken.
In deze rol wissel je vergaderzalen af met bouwplaatsen en evenemententerreinen. Je neemt deel aan de 24/7 semafoondienst waardoor het kan voorkomen dat je ook buiten de reguliere werkdagen en werktijden wordt ingezet. Soms betekent dat midden in de nacht op een bouwplaats staan, soms snel handelen bij een evenement of acute veiligheidskwestie. Eén ding is zeker, geen dag is hetzelfde en dankzij jou kan de stad veilig en met vertrouwen blijven bouwen en evenementen veilig laten plaatsvinden.
We zoeken iemand die zelfverzekerd is, durft aan te spreken en initiatief neemt om projecten veilig en efficiënt te laten verlopen. Georganiseerd en gestructureerd breng je overzicht in complexe bouwprocessen. Als verbinder en coach haal je het beste uit je collega’s en begeleid je hen met kennis en ervaring. Je gaat altijd voor resultaat en draagt bij aan een sterk en deskundig team.
Als het gaat om jouw ervaring en achtergrond zien we graag het volgende in je terug:
- hbo/academisch werk- en denkniveau bij voorkeur met een afgeronde opleiding richting bouwkunde;
- minimaal 3 jaar relevante werkervaring;
- relevante wetskennis en een aantal jaren ervaring in een toezicht houdende rol bij de overheid is een pré.
- je hebt de opleiding ABW 1 (Ambtenaar Bouw- en Woningtoezicht) afgerond of bent bereid deze opleiding te volgen.
- uitstekende beheersing van de Nederlandse taal, zowel mondeling als schriftelijk.
Een uitdagende baan met veel afwisseling. Je komt in een leuk team met bevlogen collega’s. Er is ruimte voor eigen initiatief en vernieuwende ideeën.
Ook kun je rekenen op:
- een 32 tot 36-urige werkweek met een salaris van minimaal € 4.349,- en maximaal €6.193,- bruto per maand (schaal 11), op basis van een volledige (36-urige) werkweek;
- een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd voor de duur van 12 maanden met de mogelijkheid tot verlenging of een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd;
- een individueel keuzebudget (IKB) ter waarde van 17,05% boven op je salaris, dat je naar keuze kunt inzetten voor bijvoorbeeld extra verlof of salaris;
- ruimte om compensatieverlof op te bouwen;
- diverse opleidings- en ontwikkelmogelijkheden;
- de ruimte om jouw optimale werk- en privébalans te vinden: je krijgt diverse voorzieningen (o.a. laptop en telefoon) en de mogelijkheid je werk daar te doen waar het op dat moment het beste past;
- opname in het ABP-pensioenfonds met een gunstige pensioenregeling, waarbij wij 70% van je pensioen betalen en een maandelijkse bijdrage aan de ziektekostenverzekering;
- werken op het gemeentehuis, midden in de binnenstad en op loopafstand van station Den Haag Centraal;
- en nog veel meer. Bekijk onze overige arbeidsvoorwaarden.
De afdeling V&T staat voor kwaliteit en veiligheid in bouwprojecten. Wij behandelen jaarlijks ruim 3.000 vergunningsaanvragen, van eenvoudig tot zeer complex en hebben intensief contact met bedrijven en bewoners. De afdeling voert haar kerntaken op een kwalitatief hoog niveau uit en zorgt voor Omgevingsvergunningverlening en houdt toezicht op de realisatie.
De afdeling telt ruim 150 formatieplaatsen en bestaat uit vier teams: Vergunningen, Toezicht, Technisch Advies en Ondersteuning, en Kennis en Kwaliteit. Het cluster Data en Proces maakt deel uit van het Team Kennis en Kwaliteit. Dit werkt nauw samen met managers, diensten en bestuurders.
Voor meer informatie over deze functie kun je contact opnemen met Jacqueline Beugelsdijk, teammanager Toezicht, op telefoonnummer 06-52026212.
De gemeente Den Haag wil een werkgever zijn waar het prettig werken is. Waar het veilig is en waar ruimte is om vrijmoedig te spreken. Waar er ruimte is voor verschillende mensen, meningen en perspectieven. Den Haag, onze mooie stad achter de duinen, heeft medewerkers nodig die zich willen inzetten voor het welzijn en de leefbaarheid van al onze burgers. Wees welkom om te solliciteren als jij je daarvoor wilt inzetten. Zo zijn we Samen Haags.
Vragen over de procedure? Neem contact op met:
- Hoewel een motivatiebrief niet verplicht is, wordt deze sterk aangemoedigd. Een motivatiebrief kan ons helpen om beter te begrijpen hoe jouw ervaring en vaardigheden aansluiten bij de functie en onze organisatie.
- Wacht niet met solliciteren tot de sluitingsdatum. Gedurende de publicatie plannen wij al gesprekken in.
- Het opvragen van referenties en een assessment kan een onderdeel zijn van de selectieprocedure.
- Het aanvragen van een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) is bij externe sollicitanten een onderdeel van de selectieprocedure.
Wij werken zonder tussenkomst of hulp van werving- en selectiebureaus. Indien wij daar toch gebruik van maken, werken wij met vaste leveranciers.