Strategisch Adviseur ConcernControl

Beleid, Bedrijfsvoering & Ondersteuning

Wil jij werken in een veelzijdige functie dicht bij het bestuur van onze gemeente en in een team waar we humor en plezier combineren met goed werk?

Als adviseur concerncontrol bij de directie Middelen en Control binnen de Bestuursdienst ben je een financieel-strategische sparringpartner voor het management en het bestuur. Je adviseert over diverse complexe onderwerpen en sturingsvraagstukken die een directe impact hebben op de stad en haar inwoners. Daarbij werk je integraal en met oog voor samenhang tussen beleid, uitvoering en financiën.

De gemeente Den Haag staat de komende jaren voor grote maatschappelijke en financiële opgaven. De stad groeit, delen van de stad worden herontwikkeld en er is blijvende aandacht voor sociale vraagstukken. Je signaleert ontwikkelingen vroegtijdig en agendeert actief wat nodig is om tijdig te kunnen bijsturen. In deze functie verbind je deze ontwikkelingen aan de financiële strategie van de gemeente. Hierbij toets je nut en noodzaak van uitgavenvoorstellen, draag je alternatieven aan en breng budgettaire dekkingsopties in beeld.

Samen met het team concerncontrol ben je het financiële voorportaal van het college. Want voordat besluitvorming in het college plaatsvindt, worden alle bestuurlijke stukken door deze afdeling geanalyseerd en getoetst. Hierdoor wordt het college, en de wethouder Financiën in het bijzonder, in staat gesteld weloverwogen besluiten te nemen.

Je adviseert de directeur en wethouder Financiën strategisch en neemt hierin zelf initiatief: je signaleert kansen en risico’s vroegtijdig en brengt deze actief onder de aandacht. Daarnaast breng je (meerjarige) financiële kaders en risico’s in beeld en ondersteun je bij het beheersen en evalueren van processen om vast te stellen of de gemeente op koers ligt om de afgesproken (financiële) prestaties te realiseren (P&C-cyclus). Je hebt hierbij oog voor politiek-bestuurlijke en ambtelijke verhoudingen.

Je coördineert één van de P&C-producten, zoals de begroting of jaarrekening, en draagt zorg voor een soepel en integraal proces. Daarbij ben je verantwoordelijk voor de bestuurlijke afstemming, zodat deze producten zorgvuldig en tijdig aan de raad kunnen worden aangeboden. Daarnaast is de verbetering van deze processen een belangrijk thema binnen de gemeente. Daar kun je vanuit deze functie actief aan bijdragen.

Onze advisering en ondersteuning is gericht op het afwegen van gemeentebrede belangen. Daarbij hoort ook de rol om de beslissers (bestuurlijk of ambtelijk) scherp te houden, zoals bij het toepassen en nakomen van de gemaakte afspraken. Je adviseert transparant en integer en houdt oog voor de relatie. Binnen de afdeling concerncontrol werk je samen met negen collega’s, onder aansturing van het afdelingshoofd concerncontrol. Met begrip voor de druk op de dagelijkse praktijk werk je aan een positieve en productieve samenwerking met je collega’s binnen en buiten de afdeling.

Een veelzijdige functie dicht bij het bestuur van de gemeente in een omgeving die continu in beweging is en waar veel ruimte is voor persoonlijke ontwikkeling en eigen initiatieven. Je gaat werken binnen een hecht team waarin iedereen elkaar in de gaten houdt en hulp aanbiedt als dat nodig is.

Verder kun je rekenen op:

  • een 32 tot 36-urige werkweek met een minimaal salaris van €5.885 en maximaal van €7.740,- bruto per maand (schaal 13) op basis van een volledige (36-urige) werkweek;
  • een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd voor de duur van 12 maanden, met daarna de mogelijkheid tot verlenging, of een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd;
  • ruimte om compensatieverlof op te bouwen;
  • een individueel keuzebudget (IKB) ter waarde van 17,05% boven op je salaris, dat je naar keuze kunt inzetten voor bijvoorbeeld extra verlof, salaris of aflossing studieschuld;
  • opname in het ABP-pensioenfonds en een maandelijkse bijdrage aan de ziektekostenverzekering;
  • werken in het Stadhuis, midden in de binnenstad en op loopafstand van Station Den Haag Centraal;
  • de mogelijkheid om deels thuis te werken en de ruimte om je werk daar te doen waar het op dat moment het beste past. Je werkt minimaal 2 dagen in de week op kantoor;
  • de mogelijkheid om tweede Paasdag en/of tweede Pinksterdag te ruilen voor een andere religieuze, culturele of nationale feest- of herdenkingsdag;
  • en nog veel meer, bekijk onze overige arbeidsvoorwaarden.

Je bent proactief, flexibel, tactvol en weet wanneer standvastigheid geboden is. Als strategisch adviseur gebruik je jouw interne netwerk om de doelen te behalen. Je kunt verbanden leggen tussen ontwikkelingen op verschillende beleidsterreinen en de financiële impact hiervan. Je bent in staat om op een snelle en natuurlijke manier te schakelen tussen allerlei niveaus binnen de organisatie en begrijpt de gevoeligheden die horen bij het (politiek-bestuurlijke) krachtenveld. Daarvoor is het ook van belang dat je onafhankelijk, drukbestendig en rolvast bent.

Daarnaast neem je mee:

  • een afgeronde universitaire opleiding, bijvoorbeeld economie, bestuurskunde of bedrijfskunde;
  • goede kennis van gemeentefinanciën (BBV) is een pre;
  • minimaal 3 jaar relevante werkervaring binnen een gemeente, de rijksoverheid of een andere overheidsinstelling;
  • aantoonbare mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid in de Nederlandse taal;
  • gevoel voor politiek-bestuurlijke verhoudingen en interesse in maatschappelijke vraagstukken.

De directie Middelen en Control (DMC) is onderdeel van de Bestuursdienst van de gemeente Den Haag. Wij ondersteunen en adviseren het bestuur en de organisatie bij financiële vraagstukken, beleidskaders en sturing, met als doel een doelmatige en doeltreffende inzet van middelen en goede besluitvorming.

Je komt te werken in het team Concerncontrol, een enthousiast en divers team van 10 collega’s. Samen leveren we inhoudelijk sterk werk en zorgen we voor een prettige samenwerking, met ruimte voor humor en oog voor de dagelijkse praktijk.

In de staat van de financiën(Externe link), opgesteld door ConcernControl, staat toegelicht hoe de financiën in Den Haag werken.

Sollicitatieproces

Solliciteren:Je solliciteert door het invullen van ons online sollicitatieformulier.

Op gesprek:Super, je bent een stapje verder in ons sollicitatieproces. We leren jou graag beter kennen via een gesprek. Daarnaast krijg jij ook ruimte om meer over de gemeente, de functie en het team te weten te komen.

Arbeidsvoorwaarden:Gefeliciteerd! We doen je graag een aanbod met betrekking tot salaris, vakantiedagen en andere voorwaarden.

Aangenomen:Gefeliciteerd! We zijn het beiden eens over de arbeidsvoorwaarden. Alleen het contract en de VOG moeten nog worden ondertekend en dan kan je starten bij de gemeente.

Indiensttreding:Op je eerste werkdag krijg je een introductie over de gemeente Den Haag en maak je kennis met je collega’s en werkplek. Hiermee begint je nieuwe baan bij de gemeente Den Haag.

Neem voor meer informatie over deze functie contact op met Hein Hendrikx, afdelingshoofd Concerncontrol via 0650040692. Mailen kan ook: hein.hendrikx@denhaag.nl.

De gemeente Den Haag wil een werkgever zijn waar het prettig werken is. Waar het veilig is en waar ruimte is om vrijmoedig te spreken. Waar er ruimte is voor verschillende mensen, meningen en perspectieven. Den Haag, onze mooie stad achter de duinen, heeft medewerkers nodig die zich willen inzetten voor het welzijn en de leefbaarheid van al onze burgers. Wees welkom om te solliciteren als jij je daarvoor wilt inzetten. Zo zijn we Samen Haags.

Vragen over de procedure? Neem contact op met:

  • Het opvragen van referenties of een assessment kan onderdeel zijn van de selectieprocedure.
  • Het aanvragen van een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) is bij externe sollicitanten een onderdeel van de selectieprocedure.
  • Wacht niet met solliciteren. Gedurende de publicatie plannen wij al gesprekken in. Zodra we onze nieuwe collega gevonden hebben, sluit de vacature.

Wij werken zonder tussenkomst of hulp van werving- en selectiebureaus. Indien wij daar toch gebruik van maken, werken wij met vaste leveranciers.