Administratief Juridisch Medewerker

BOA / Handhaving

Ben jij administratief sterk, heb je een scherp oog voor detail en draag je graag bij aan een rechtvaardige en leefbare samenleving? Solliciteer nu!

In Den Haag werken we dagelijks aan de naleving van wet- en regelgeving en aan een schone, veilige en leefbare stad. Als Administratief Juridisch Medewerker speel je daarin een belangrijke rol.

Je behandelt zelfstandig huisvuilzaken en ondersteunt juridisch medewerkers bij de administratieve en juridische afhandeling van handhavingsdossiers. Dankzij jouw nauwkeurigheid, verantwoordelijkheidsgevoel en organisatorische vaardigheden verlopen processen efficiënt en zorgvuldig.

Ben jij klaar voor een carrière met perspectief binnen de Handhavingsorganisatie (HHO)? Lees dan snel verder!

Als Administratief Juridisch Medewerker vervul je een veelzijdige functie waarin administratie en juridische werkzaamheden samenkomen. Je bent verantwoordelijk voor de behandeling van eenvoudige handhavingszaken en ondersteunt juristen bij de afhandeling van complexere dossiers.

Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:

  • het beoordelen van toezichtsrapporten en constateringen van toezichthouders.;
  • het verrichten van onderzoek naar overtreders aan de hand van beschikbare systemen en registraties.;
  • het opstellen van handhavingsbesluiten in huisvuilzaken;
  • het verwerken en beheren van dossiers in de daarvoor bestemde systemen;
  • het verzorgen van de intake en administratieve afhandeling van juridische dossiers;
  • het bewaken van termijnen en signaleren van bijzonderheden;
  • het bewaken van kwaliteit en voortgang van juridische processen;
  • het ondersteunen van juristen bij uiteenlopende administratief-juridische werkzaamheden.

Je komt te werken bij een betrouwbare werkgever met een lange geschiedenis in de handhaving en veiligheid binnen Den Haag. We bieden jou een uitdagende functie in een dynamische omgeving waar recht en handhaving samenkomen.

Ook kun je rekenen op:

  • een werkweek tussen 32 en 36 uur met een salaris van maximaal € 3.696 bruto per maand (schaal 6) bij een volledige (36-urige) werkweek, salarispeil 1 juli 2026.
  • een arbeidsovereenkomst voor 12 maanden, met kans op verlenging afhankelijk van de beschikbaarheid van projectfinanciering.
  • een individueel keuzebudget (IKB) ter waarde van 17,05% boven op je salaris, dat je naar keuze kunt inzetten voor bijvoorbeeld extra verlof, salaris of aflossing studieschuld;
  • 144 uur wettelijk verlof en 57,6 uur bovenwettelijk verlof (bij een volledig dienstverband van 36 uur); ruimte om compensatieverlof op te bouwen;
  • opname in het ABP-pensioenfonds met een gunstige pensioenregeling, waarbij wij 70% van je pensioen betalen en een maandelijkse bijdrage aan de ziektekostenverzekering;
  • de mogelijkheid om tweede Paasdag en/of tweede Pinksterdag ruilen voor een andere religieuze, culturele of nationale feest- of herdenkingsdag;
  • de ruimte om jouw optimale werk- en privébalans te vinden: je krijgt diverse voorzieningen (o.a. laptop en telefoon) en de mogelijkheid je werk daar te doen waar het op dat moment het beste past;
  • een thuiswerkvergoeding van €2,40 netto per dag en een internetvergoeding van €0,85 netto per dag voor elke dag dat je thuiswerkt;
  • diverse opleidings- en ontwikkelmogelijkheden;
  • en nog veel meer. Bekijk onze overige arbeidsvoorwaarden.

Wij zijn op zoek naar een gedreven Administratief Juridisch Medewerker die nauwkeurig werkt, verantwoordelijkheid neemt en graag samenwerkt. Je vindt het leuk om juridische vraagstukken te combineren met administratieve werkzaamheden en bent in staat om zelfstandig prioriteiten te stellen.

Je beschikt over:

  • een afgeronde mbo-opleiding, bij voorkeur in een administratieve, juridische of vergelijkbare richting;
  • affiniteit met bestuurlijke handhaving, bestuursrecht of juridische dienstverlening;
  • relevante werkervaring of stage-ervaring binnen een juridische of administratieve omgeving (pre);
  • goede communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk;
  • een proactieve, klantgerichte en oplossingsgerichte instelling;
  • een goed ontwikkeld gevoel voor samenwerking en collegialiteit;
  • een flexibele houding en het vermogen om te schakelen tussen verschillende werkzaamheden;
  • een nauwkeurige werkwijze en oog voor detail.

Binnen de dienst Stadbeheer (DSB) is de Handhavingsorganisatie verantwoordelijk voor toezicht op – en handhaving van de wet- en regelgeving in de openbare ruimte. Bij de HHO werken rond de 470 collega’s. We zijn een professionele uitvoeringsorganisatie die meewerkt én meedenkt bij de aanpak van leefbaarheid en mobiliteit. We zien erop toe dat de (gemeentelijke) regels worden nageleefd. We verlenen vergunningen, zorgen voor de uitvoering van het parkeerbeleid, exploiteren markten en houden toezicht op de straten, binnenwateren en in de natuurgebieden van Den Haag. Door samen te werken binnen de Handhavingsorganisatie kunnen wij ons werk efficiënter en effectiever doen.

De missie van de HHO: Samen Daadkrachtig. Wij zeggen wat we doen en we doen wat we zeggen. Je kunt je vinden in deze visie, die is uitgewerkt in vijf kernwaarden: wij zijn dienstbaar, betrokken, daadkrachtig, verbindend en verantwoordelijk.

Sollicitatieproces

Solliciteren:Je solliciteert door het invullen van ons online sollicitatieformulier.

Op gesprek:Super, je bent een stapje verder in ons sollicitatieproces. We leren jou graag beter kennen via een gesprek. Daarnaast krijg jij ook ruimte om meer over de gemeente, de functie en het team te weten te komen.

Arbeidsvoorwaarden:Gefeliciteerd! We doen je graag een aanbod met betrekking tot salaris, vakantiedagen en andere voorwaarden.

Aangenomen:Gefeliciteerd! We zijn het beiden eens over de arbeidsvoorwaarden. Alleen het contract en de VOG moeten nog worden ondertekend en dan kan je starten bij de gemeente.

Indiensttreding:Op je eerste werkdag krijg je een introductie over de gemeente Den Haag en maak je kennis met je collega’s en werkplek. Hiermee begint je nieuwe baan bij de gemeente Den Haag.

Voor meer informatie over deze functie of de sollicitatieprocedure kan je contact opnemen met Eelco van den Hoonaard, Teamhoofd Bestuurlijke Handhaving op telefoonnummer 06-42563368.

De gemeente Den Haag wil een werkgever zijn waar het prettig werken is. Waar het veilig is en waar ruimte is om vrijmoedig te spreken. Waar er ruimte is voor verschillende mensen, meningen en perspectieven. Den Haag, onze mooie stad achter de duinen, heeft medewerkers nodig die zich willen inzetten voor het welzijn en de leefbaarheid van al onze burgers. Wees welkom om te solliciteren als jij je daarvoor wilt inzetten. Zo zijn we Samen Haags.

Vragen over de procedure? Neem contact op met:

  • Solliciteer nu op jouw nieuwe baan! Als we onze nieuwe collega hebben geworven, sluit de vacature.
  • Wacht niet met solliciteren tot de sluitingsdatum. Gedurende de publicatie plannen wij al gesprekken in.
  • Het aanvragen van een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) is bij externe sollicitanten een onderdeel van de selectieprocedure.

Wij werken zonder tussenkomst of hulp van werving- en selectiebureaus. Indien wij daar toch gebruik van maken, werken wij met vaste leveranciers.