Als je kiest voor een baan bij de afdeling Markten dan kies je voor een afwisselende baan in een bijzondere omgeving. In Den Haag vind je een grote diversiteit aan markten: van antiek- en boekenmarkten tot waren- en biologische markten.

Voor het Team Markten zoeken wij een nieuwe collega. Eén die een praktische aanpakker is, affiniteit met cijfers heeft, snapt hoe aannemers en installateurs denken en die hen ook kan aansturen vanuit een opdrachtgeversrol. Ben jij scherp op processen, systemen en organiseren en begrijp jij het belang van het managen van beheer- en onderhoudscontracten? Dan is dit jouw nieuwe baan!

Wat ga je doen?

Deze baan is zeer afwisselend. Het team waarin je komt werken is een ervaren club mensen. Maar ook een team dat de komende jaren langzaam uitsorteert richting pensioen. Er komen taken vrij, ervaring moet worden overgebracht. Daarmee ontstaat ook ruimte voor jouw eigen invulling van je nieuwe baan.

Je vindt het leuk om de vastgoedexploitatie op orde te houden. Je schakelt daartoe ook snel met de Haagse Vastgoedorganisatie waar nodig. Je hebt kennis van cijfers en zult, eerst gecoacht door jouw collega ook een rol krijgen bij de maandelijkse facturatie van de unithuur en marktgelden.

Als er herstelwerkzaamheden nog zijn, ben jij er als eerste bij om de aard en omvang daarvan in te schatten. Jij schakelt met aannemers, met installateurs en met schoonmaakbedrijven. Je geniet van jouw rol als spin in het web.

Je krijgt de ruimte om te leren en je kennis en initiatieven te ontwikkelen. Neem jij vooral enthousiasme en motivatie mee, dan leren wij jou alles om je deze functie eigen te maken.

Wat vragen wij?

Om succesvol te zijn in deze functie, ben je (liefst) technisch aangelegd. Je begrijpt wat er bij een verantwoorde exploitatie van de markt komt kijken (vastgoed, energievoorziening). Je kunt zelfstandig werken en beschikt over goede communicatieve vaardigheden. Je gaat er graag voor; dat betekent dat je geen negen-tot-vrtijf mentaliteit hebt.

Je hebt een actieve gebruikerskennis van gebouwbeheersystemen en een uitstekende kennis van het office-programma Excel. Ervaring met aanbestedingen en/of een GIS -pakket is mooi meegenomen.

Je werkt klantgericht en zoekt ook graag de verbinding met je collega’s van de andere teams binnen de Handhavingsorganistie. Je bent voor hen een stevige gesprekspartner waar het gaat om zaken die betrekking hebben op beheer en exploitatie van de markten. Zo komen jullie samen tot de meest optimale advisering en uiteindelijk primair proces.

Verder beschik je over:

• minimaal mbo 4 werk- en denkniveau en een opleiding in facilitaire dienstverlening;
• werkervaring op technisch facilitair gebied rondom gebouwbeheer;
• ervaring met administratieve- en facturatieprocessen;
• nieuwsgierigheid om zaken uit te zoeken en zorgvuldigheid in je werk.

Wat bieden wij?

Een functie in een klein divers team dat waarde hecht aan een goede sfeer en een fijne samenwerking. Waar je niet alleen al jouw kennis en ervaring kunt inzetten (en vergroten), maar tegelijk concreet bijdraagt aan de mooie markten van Den Haag. De combinatie van buiten en binnen zorgt voor veel afwisseling. In alle opzichten #mooiwerk dus.

Ook kun je rekenen op:

• een 32 tot 36-urige werkweek en een salaris van minimaal € 2.878,- en maximaal € 4.052,- bruto per maand (schaal 8) op basis van een volledige (36-urige) werkweek;
• een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd voor de duur van 12 maanden met de mogelijkheid tot verlenging of een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd;
• ruimte om compensatieverlof op te bouwen;
• diverse opleidings- en ontwikkelmogelijkheden;
• een individueel keuzebudget (IKB) ter waarde van 17,05% bovenop je salaris, dat je naar keuze kunt inzetten voor bijvoorbeeld extra verlof of salaris;
• opname in het ABP-pensioenfonds en een maandelijkse bijdrage aan de ziektekostenverzekering;
• en nog veel meer. Bekijk onze overige arbeidsvoorwaarden.

Wie zijn wij?

De missie van de dienst Stadsbeheer luidt: “Wij maken de openbare ruimte van Den Haag beter”. Hiermee is een ambitie neergelegd die veel verder gaat dan het traditioneel “beheren” van de stad. De missie wordt niet alleen bereikt door professionaliteit, maar ook door innovatie, ruimte te nemen om te doen wat goed is voor de stad, nauwe samenwerking met de ketenpartners en door inwoners en bedrijven bij het maken en uitvoeren van plannen en beleid te betrekken. Het resultaat is een nog aantrekkelijker stad die door bewoners wordt gewaardeerd en die nieuwe inwoners, toeristen en bedrijven trekt.

Team Markten beheert acht gemeentelijke markten en ziet toe op de juiste naleving van de marktverordening en het marktreglement. Ook ontwikkelen we marktbeleid voor de Haagse markten. Onze medewerkers nemen beslissingen over onder andere vergunningverlening, toewijzing van standplaatsen, controle en handhaving en zo nodig ontzeggingen van het innemen van standplaatsen.

De afdeling is in beweging. Geen dag is hetzelfde. In 2018 is de herinrichting van de Haagse Markt gerealiseerd. Op een terrein van ruim twee hectare zijn 523 nieuwe kramen gebouwd waarmee dit de grootste onoverdekte markt is van Europa. De volgende stap om meer ruimte te bieden aan ambulante handel is met de nota Markten, Straathandel en Kiosken (MSK) gezet. 

Meer weten

Is dit jouw nieuwe baan? Laat ons weten waarom jij onze nieuwe collega bent. Eerst meer informatie? Neem dan contact op met Martin Kok, afdelingshoofd Markten, te bereiken via (070) 353 3425.

Extra informatie

• Het opvragen van referenties kan een onderdeel zijn van de selectieprocedure.
• Een assessment kan onderdeel uitmaken van de selectieprocedure.
• Het aanvragen van een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) is bij externe sollicitanten een onderdeel van de selectieprocedure.
• Afhankelijk van je opleiding en werkervaring kun je in de aanloopschaal geplaatst worden.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Competenties

Bijlagen