Wil jij je vanaf september 2023 inzetten voor 1 van de grootste steden van Nederland en je verder ontwikkelen binnen de afdeling Vergunningen en Toezicht? Geef jouw carrière dan een boost en meld je aan voor het Young Professional Programma bij de gemeente Den Haag.

Let op: solliciteer niet via de sollicitatiebutton op deze site, maar via de site van Harver. De link vind je onderaan. 

Wat ga je doen?

In 2 jaar tijd ontwikkel jij je tot de functie van Bouwinspecteur. Om jou goed op weg te helpen, staat er ook een inhoudelijk Young Professional Programma voor je klaar. Gericht op werken als Bouwinspecteur, maar ook op vaardigheden die bij de gemeente Den Haag van belang zijn zoals politiek-bestuurlijke sensitiviteit. Zo word jij een waardevol onderdeel van elk team. Ook geloven wij in de waarde van samen ontdekken en groeien, daarom volg jij dit Young Professional Programma niet alleen. Samen met een groep van vijf andere young professionals vorm je een team, waarmee je trainingen volgt en samenwerkt aan projecten binnen Vergunningen en Toezicht.

De functie van bouwinspecteur is veelzijdig. Je houdt je bezig met het toezicht op sloop- en (ver)bouwwerken in de uitvoering en hierin draag jij de regie zodat het proces in goede banen wordt geleid. Je controleert of de uitvoering en de uitgevoerde werkzaamheden voldoen aan de vergunning en de wet- en regelgeving. Je bent regisseur op de inhoud én het proces.

De veiligheid van derden, met name in de openbare ruimte en naastgelegen percelen moet tijdens de uitvoering gewaarborgd zijn. Ook omgevingshinder en schade aan gebouwen als gevolg van sloop- en (ver)bouwwerkzaamheden moet voorkomen worden. Je beoordeelt daarom vóóraf of de (voorgestelde) maatregelen afdoende zijn. Je stuurt indien nodig bij en bewaakt de nakoming van de afspraken en de voorzieningen tijdens de uitvoering. Je bent betrokken bij de (bouwkundige) brandpreventieve maatregelen in het kader van de brandveiligheid. 

Je onderzoekt klachten t.g.v. sloop- en (ver)bouwactiviteiten en stelt de te nemen maatregelen vast. Je bent mogelijk betrokken bij evenementen. Je hebt een adviesrol vóór vergunningverlening en je begeleidt en controleert de veiligheid van (o.a.) het terrein, de tenten, de podia en de tribunes etc. vóór aanvang van het evenement. Je onderhoudt intern contact met collega’s concern breed en extern met organisaties en diensten en burgers. Je verstrekt informatie aan o.a. bouwers, initiatiefnemer, belanghebbenden. Het kan voorkomen dat ook buiten de reguliere werkdagen en werktijden werkzaamheden moeten worden verricht.

Meer weten over het Young Professional Programma? Bekijk onze landingspagina.

Wat vragen wij?

Goed samenwerken staat centraal op de afdeling. Dit verwachten we ook van jou! In het begin zal je veel meelopen met collega’s, maar uiteindelijk ga je zelfstandig op pad. Op kantoor schakel je met je directe collega’s en andere afdelingen. Je volgt nieuwe ontwikkelingen binnen het vakgebied, signaleert knelpunten en werkt actief mee aan ontwikkelingen binnen de afdeling. Je gaat voor resultaat en weet goede oplossingen te vinden. Daarnaast sta je sterk in je schoenen en staat klantgerichtheid bij jou hoog in het vaandel. Je hebt ABW-1 of bent bereid deze te behalen via het Young Professional Programma. Je hebt hbo werk- en denkniveau.

Wat bieden wij?

Den Haag investeert graag in jou als young professional. Je mag samen met collega’s bijdragen aan tastbare resultaten voor de stad. Je leert hoe belangrijk en complex het werk binnen een grote gemeente is én je krijgt ruimte om aan je professionele en persoonlijke ontwikkeling te werken. 

Verder kun je rekenen op:

• Een startsalaris van €3.914,- bruto per maand (schaal 9);
• een 36-urige werkweek;
• een tijdelijk dienstverband van 1 jaar met uitzicht op een vast dienstverband;
• een deels individueel en deels gezamenlijk opleidingstraject met goede begeleiding;
• een goed pakket aan arbeidsvoorwaarden die je zelf voor een groot deel kunt bepalen: een individueel keuzebudget (IKB) ter waarde van 17,05% boven op jouw salaris die je naar keuze kunt inzetten voor bijvoorbeeld extra verlof of salaris;
• een groot intern en extern netwerk, en een mooie start van je carrière;
• en nog veel meer. Bekijk onze overige arbeidsvoorwaarden.

Wie zijn wij?

De focus van de afdeling Vergunningen en Toezicht ligt op de kwaliteit en veiligheid van te realiseren bouwprojecten. De afdeling voert haar kerntaken – (WABO-)vergunningverlening en toezicht op de realisatie – op een kwalitatief hoog niveau uit. Op jaarbasis worden ruim 5.000 vergunningsaanvragen behandeld, variërend van relatief eenvoudig tot zeer complex. Er zijn veel klantcontacten, met zowel bedrijven als bewoners. De afdeling telt ruim 130fte en bestaat uit vier teams: team Vergunningen, team Toezicht, team Technisch Beheer en Ondersteuning en team Kennis en Kwaliteit.  

Het team Toezicht telt ongeveer 45 medewerkers. Collega’s werken veel samen en staan klaar om elkaar te helpen, er wordt met elkaar overlegd over wat je hebt geconstateerd. Ieder met een eigen expertise, waardoor je ook leert van je collega’s. Daarnaast kan je altijd vragen stellen als je ergens tegenaan loopt en heb je inhoudelijk begeleiding van een senior collega. 

Meer weten

Voor meer informatie over deze functie of de sollicitatieprocedure kan je contact opnemen met Jacqueline Beugelsdijk, Teammanager Toezicht, op telefoonnummer 06-52026212.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Extra informatie

Tot en met 1 juni kan je solliciteren via: Harver (zie werkende link hieronder). Dit is een online sollicitatieomgeving waar je een aantal stappen doorloopt. We stellen je hier een aantal persoonlijke vragen, je maakt een capaciteiten- en competentietest en we vragen je naar je motivatie en CV. De volgende selectieronden bestaan uit een gesprek en een matchingsdag.

We wensen je veel plezier en waarderen de tijd die je in deze sollicitatie investeert. Succes!

Solliciteren kan via deze link: https://my.harver.com/app/landing/6425b3e6b33b8a0012e51f63

Meer informatie over het programma vind je hier: https://werkenvoor.denhaag.nl/young-professional-vergunningen-toezicht/

Competenties

Bijlagen