Als inspecteur onrechtmatig wonen heb je een belangrijke rol in de onderzoeken naar mogelijke woonfraude, misbruik van woningen voor wietteelt, illegale bewoning en meer. Je hebt hierin een onderzoekende en beslissende rol. Samen met een team van collega-inspecteurs en juridisch medewerkers draag je bij aan een leefbare stad en aan veilige woningen voor de bewoners.

Wat ga je doen?

Door de invulling van het coalitieakkoord, de opgaven waar de gemeente Den Haag voor staat én een nieuwe wetgeving, komt er meer werk op de Haagse Pandbrigade af. Dit betekent dat je instapt in een dynamische en groeiende omgeving. Je wordt onderdeel van de nieuwe opgavegerichte teams van de Haagse Pandbrigade waarbij je aan verschillende uitdagingen werkt. Onze organisatie is in ontwikkeling en we bieden volop kansen voor groei en uitbreiding. We zijn op zoek naar gedreven mensen die graag de handen uit de mouwen steken en zich willen inzetten voor een veilige en leefbare stad.

In samengestelde teams werk je proactief op verschillende gebieden, zoals illegale bewoning en vormen van woningontrekking zoals hennepteelt, illegale prostitutie en onvergunde kamerverhuur. Samen met jouw team ga je aan de slag om de eigenaren of onderverhuurders te vinden en ondermijning aan te pakken.

Jouw taak als inspecteur is om op pad te gaan, panden te bezoeken en te onderzoeken hoe de problemen ontstaan. Je legt niet alleen boetes op, maar je onderzoekt waar de problemen vandaan komen en zoekt naar onderliggende patronen. Door de problemen aan te pakken, zorg jij dat de stad structureel veiliger en leefbaarder wordt. Je wordt daarbij bijgestaan door juridische collega's, die zorgen dat op basis van jouw inspectierapport juridische sancties worden opgelegd. Samen met ketenpartners zoals de politie en de sociale dienst zorgen jullie ervoor dat de acties werkelijk leiden tot het bestrijden van overtredingen, misstanden en ongewenst gedrag.

Een deel van het werk is afkomstig van meldingen die de burger doet. Je staat er als inspecteur niet alleen voor. Met je collega's maak je de stad veiliger en leefbaarder. Je collega's delen hun kennis en ervaring, nemen jou mee op pad en leren jou het vak. Zij zorgen ervoor dat jij je straks welkom voelt, je met vertrouwen aan de slag gaat en jij jezelf optimaal kunt ontwikkelen in een fantastische nieuwe en zinvolle baan.

Meer weten? Klik dan hier en bekijk een korte video over ons werk.

Wat vragen wij?

Je bent zelfstandig en durft besluiten te nemen, maar waar nodig zoek je de samenwerking met collega’s. Je bent maatschappelijk betrokken en klantgericht. Je hebt gevoel voor de omgeving en bent bereid te leren wat er op je vakgebied speelt. Daarnaast heb jij analytische vaardigheden waardoor je een probleemanalyse en heldere rapportage kunt opstellen.

Ook vragen wij:

• mbo+/hbo werk- en denkniveau en affiniteit op het gebied van handhaving of fraudebestrijding;
• bij voorkeur relevante werkervaring op de domeinen leefbaarheid en veiligheid;
• je bent in het bezig van je rijbewijs B of bereid die op korte termijn te halen;
• goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal (meerdere vreemde talen is een pre);
• bereidheid om ’s avonds te werken. 

Wat bieden wij?

• een 32 tot 36-urige werkweek met een salaris van minimaal €2.521,- en maximaal €3.645,- per maand (schaal 8) op basis van een volledige (36-urige) werkweek;
• een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd voor de duur van 12 maanden met de mogelijkheid tot verlenging of een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd;
• ruimte om compensatieverlof op te bouwen;
• diverse opleidings- en ontwikkelmogelijkheden;
• een individueel keuzebudget (IKB) ter waarde van 17,05% boven op je salaris, dat je naar keuze kunt inzetten voor bijvoorbeeld extra verlof of salaris;
• de ruimte om jouw optimale werk- en privébalans te vinden: je krijgt diverse voorzieningen (o.a. laptop en telefoon) en de mogelijkheid je werk daar te doen waar het op dat moment het beste past;
• en nog veel meer. Bekijk onze overige arbeidsvoorwaarden.

Wie zijn wij?

Met bijna 80 medewerkers van de Haagse Pandbrigade, onderdeel van de Dienst Stedelijke Ontwikkeling, werken we aan een eerlijke, bereikbare, veilige en leefbare woningvoorraad in gemeente Den Haag. Wij zien toe op de bouw- en woonregelgeving en handhaven deze. We houden ons bezig met woonfraude, illegale bouw, achterstallig woningonderhoud en onrechtmatig gebruik van woningen. We nemen meldingen aan, voeren inspecties uit en zorgen dat misstanden worden opgelost en ongewenste situaties beëindigd. Dit doen we in samenwerking met de inwoners en verschillende ketenpartners in de stad. We werken integer, rechtvaardig en professioneel. Wij zetten ons in voor een rechtvaardige, veerkrachtige en verbonden stad en een omgeving waar het fijn wonen, werken en recreëren is.

Je komt te werken in het team Onrechtmatig Wonen, waar we ons elke dag inzetten voor een rechtvaardige en veilige woonomgeving voor iedereen. Als onderdeel van ons team werk je samen met 16 andere medewerkers, verdeeld over vergunde kamerverhuur en onrechtmatig wonen. Bij ons staat veiligheid voorop en daarom werk je altijd samen met een collega. Dit zorgt niet alleen voor extra veiligheid, maar ook voor een fijne samenwerking en de kans om van elkaar te leren. Onze samenwerking beperkt zich niet alleen tot ons team, maar we werken ook regelmatig samen met andere afdelingen binnen onze organisatie.

Meer weten

Interesse? Klik dan op solliciteer en laat zowel je cv als motivatiebrief achter, wij zijn benieuwd waarom je voor ons wil komen werken.

Voor meer informatie over deze functie of de sollicitatieprocedure kan je contact opnemen met Sandra Feijt, Senior Handhavingsinspecteur, op telefoonnummer 06-52044646.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Extra informatie

• Wacht niet met solliciteren tot de sluitingsdatum. Gedurende de publicatie plannen wij al gesprekken in.
• Het opvragen van referenties en een assessment kan een onderdeel zijn van de selectieprocedure.
• Het aanvragen van een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) is bij externe sollicitanten een onderdeel van de selectieprocedure.

Competenties

Bijlagen