Wat ga je doen?

Als buitendienst medewerker voer je handmatig en machinaal diverse werkzaamheden uit op het gebied van aanleg, wijziging- en onderhoud van begraafplaatsen. Jouw werkzaamheden bestaan uit onder andere schoffelen, snoeien, plantvakken renoveren, het schoonspuiten van steenwerk en het maken van groeiplaatsverbeteringen. Daarnaast ben je belast met het openen, sluiten en ruimen van graven. Het uitvoeren van licht administratieve werkzaamheden behoort ook tot je takenpakket.

Wat vragen wij?

Onze ideale kandidaat is een enthousiaste en vakbekwame hovenier die ons actuele kennis van het vakgebied kan bijbrengen. Een hovenier met teamspirit waar het fijn mee samenwerken is, iemand die niet bang is om met respect zijn mening te geven, maar ook goed kan luisteren en eigen initiatief laat zien.

Wat heb je verder nodig om deel uit te mogen maken van een enthousiast team?

• je bent in het bezit van een mbo-diploma (op minimaal mbo 3 niveau) op groengebied;
• enkele jaren relevante werkervaring;
• je bent in staat om ons iets te vertellen over jouw actuele kennis van het vakgebied;
• ervaring en kennis van overige machinale werktuigen zoals een graafmachine;
• je bent in het bezit van rijbewijs B;
• een geldig VCA-certificaat is een pre;
• motorkettingzaag en bosmaaier certificaat is een pre.           

Voldoe je niet helemaal aan het profiel van onze ideale kandidaat als het gaat om werkervaring en opleiding, maar ben jij wel uit het juiste hout gesneden? Ben jij bereid om in jezelf te investeren en een opleiding te volgen? Ook dan gaan we graag het gesprek met je aan! 

Wat bieden wij?

Afhankelijk van je achtergrond en (werk)ervaring bieden we je:

• in eerste instantie een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd voor de duur van een jaar met de mogelijkheid deze te verlengen of om te zetten in een vast dienstverband;
• een salaris van minimaal €1.832,- en maximaal €2.731,- bruto per maand (schaal 4) op basis van een volledige (36-urige) werkweek;
• een 36-urige werkweek met ruimte om compensatieverlof op te bouwen (32 uur per week is ook bespreekbaar).

Ook kun je rekenen op een uitgebreid arbeidsvoorwaardenpakket, zoals:

• diverse opleidings- en ontwikkelmogelijkheden;
• opname in het ABP-pensioenfonds;
• een maandelijkse bijdrage aan de ziektekostenverzekering;
• een individueel Keuzebudget (IKB) ter waarde van 17,05% bovenop jouw salaris wat je naar keuze kunt inzetten voor bijvoorbeeld: extra verlof, salaris of lidmaatschap van de sportschool gevestigd in het stadhuis.
• Meer informatie over onze arbeidsvoorwaarden vind je op werkenvoordenhaag.nl/arbeidsvoorwaarden. 

Wie zijn wij?

Gemeentelijke Begraafplaatsen Den Haag

De afdeling Begraafplaatsen valt formeel onder Het Groenbedrijf Den Haag, onderdeel van de dienst Stadsbeheer, verzorgt sinds 1830 de aanleg en het onderhoud van de gemeentelijke begraafplaatsen. Jaarlijks verzorgen wij ongeveer 800 uitvaarten op beide begraafplaatsen en zijn wij de eerste gemeente die ook de gemeentelijke uitvaarten volledig in eigen beheer uitvoeren. Onze werkzaamheden zijn onder meer hovenierswerk, boomverzorging, dunnen, maaien, grafonderhoud en het openen, sluiten en ruimen van graven. Met meer dan een eeuw aan ervaring binnen het vakgebied zijn wij op zoek naar een collega die met zijn vakkennis en kwaliteiten een toegevoegde waarde kan leveren aan onze organisatie én de gemeentelijke begraafplaatsen van Den Haag.

Meer weten

Voor meer informatie over deze functie of de sollicitatieprocedure kan je contact opnemen met Erik de Man, Hoofd begraafplaatsen Kerkhoflaan en Westduin, te bereiken via 06-19305079.

Extra informatie

• Afhankelijk van je opleiding en werkervaring kun je in de aanloopschaal geplaatst worden.
• Het opvragen van referenties kan een onderdeel zijn van de procedure.
• Het aanvragen van een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) kan deel uitmaken van de procedure.
• Vaccinaties zijn noodzakelijk voor het veilig kunnen uitvoeren van deze functie.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Competenties

Bijlagen